システムエンジニア（Web・業務アプリ開発）

【概要】 お客様のWebシステム、業務アプリ開発プロジェクトに参画いただき、要件定義、基本設計、詳細設計、 製造、テスト、運⽤保守をお任せ致します。 ・ご経験に応じてプロジェクト・担当範囲を決定します。 ・将来的にはリーダーとして、プロジェクト・メンバー管理や顧客折衝等をお任せします。 変更の範囲︓会社の定める業務（エンジニア業務全般） ・現場配属後にOJT研修を実施します。基本的に先輩社員がいるチームに⼊りますので、わからないことはすぐに相談できる環境です。 また配属後もオンライン研修が受け放題なので、場所を選ばずスキルを磨けます。 【案件例】 ■⼤⼿⾦融企業の情報系システム開発へのAI駆動開発伴⾛⽀援（PoC） Java開発案件において、Claude Codeを活⽤したAI駆動開発の導⼊PoCを担当。開発プロセスへのAI導⼊提案、実証実験の実施・評価、導⼊に向けた課題整理を担当。 ・開発⾔語・ツール︓Claude Code、AWS Bedrock、Java、JUnit ・チーム3名 ■⼤⼿企業の社内分析データ基盤開発・運⽤（要件定義〜運⽤） クラウド環境上のDWH構築、データ基盤のユーザーに対するテクニカルサポート、分析基盤の開発、維持保守を担当。 ・開発⾔語・DB︓Terraform、Python、Cloud Composer、Google BigQuery ・チーム4名 ■⼤⼿企業の社内分析データ BI 開発（基本設計〜リリース） 社内分析データBIの機能追加、改修、維持保守を担当。 ・開発⾔語・DB︓Python、Cloud Composer、Google BigQuery、GitHub Copilot ・チーム2名（リーダー、メンバー） ■⼀般ユーザー向け認証システム開発・運⽤（要件定義〜運⽤） ⼤⼿企業サービス利⽤者向け認証基盤の機能追加、改修、維持保守、テクニカルサポートを担当。 ・開発⾔語・DB︓Java、Springboot、Oracle、Claude Code ・チーム7名 ■⼤⼿⼩売業向け販売予算計画システム開発・運⽤ Anaplanを利⽤した販売予算計画システムの維持保守、機能追加・改修、データ連携、リリース対応を担当。ユーザーからの問い合わせ対応に加え、顧客への改修案の提案・説明や 要件調整など、上流⼯程にも参画。 ・開発⾔語・ツール︓Anaplan 【キャリア】 社員⼀⼈⼀⼈のキャリアプランを考えて、先輩社員やPMと定期的に1on1⾯談を⾏っています。困っていることの相談、技術的なフォローなど、気軽に話せる関係を築けるよう取り組んでいます。また、資格取得報奨⾦制度やジョブローテーション制度など、幅広くスキルアップできるよう会社がサポートします。 【社内の雰囲気】 チームワークを⼤切にし周囲と協⼒できる社員が多いです。部署の垣根を越えて業務内外で交流を深められるよう取り組んでいます。また、社⻑をはじめとした経営層と距離が近く、社⻑が若⼿社員に意⾒を求めたり、新⼊社員がマネージャーに提案したり、役職・年齢などに関わらず⾃由に発⾔してコミュニケーションを活発に⾏っています。 また、「⼦育て⽀援分野」と「働きやすい職場環境づくり分野」で、港区においてワークライフバランス推進企業に認定を受けています。男性の育休取得実績もあり、会社としても推奨しています。 【開発チームより】 技術⼒の⾼さと、最新技術や新しい分野に積極的に取り組んでいることが、当社の魅⼒だと感じています。 さまざまなプロジェクトに携わる中で、新しい技術や業務知識を⾝につけ、⾃分⾃⾝のスキルの幅を広げていける環境があります。また、プロジェクトによってはお客様と直接コミュニケーションを取る機会も多く、⾃分たちの仕事が実際の業務に役⽴っていることを実感できる点にやりがいを感じています。 もちろん、プロジェクトを進める中では難しい課題に直⾯することもありますが、周囲のメンバーと協⼒しながら、⼀つひとつ課題を解決していくことも成⻑につながっています。 これからも新しいことへの挑戦を⼤切にしながら、仲間とともに前向きな姿勢で仕事に取り組んでいきたいと考えています。 【仕事の魅⼒】 ・要件定義からリリースまで⼀貫して携わることができ、⾃分たちがつくったシステムがどのように使われているかまで実感できる環境です。お客様やユーザーと直接コミュニケーションを取りながら開発を進めるため、仕様に沿って開発するだけでなく、より良いシステムを⼀緒に考えていく経験ができます。 ・クラウド環境での開発が中⼼となるため、今後のエンジニアに求められるクラウドの知識・経験も⾝につけられます。 ・⽣成AIを活⽤した新しい開発プロセスの導⼊に携わることができ、開発現場の⽣産性向上や品質向上に貢献できます。 【社員インタビュー】 ・開発エンジニア 20代 当社では、技術向上のための各種研修や資格取得⽀援も充実しています。業務時間内外での勉強会や外部の研修など、⾃分が伸ばしたい技術を学ぶことができる環境です。当社の技 術⼒の⾼さは他社からも⼀⽬置かれるほどであり、同年代のエンジニアよりも成⻑スピードがはやいのではないかと思います。 ・開発エンジニア 30代 指⽰待ちではなく⾃分でより良い⽅法を考え実⾏することを⼤切にしています。積極的な動きやチャレンジを歓迎する社⾵なので、否定をする⼈はいません。必要があれば他部署も 協⼒・アドバイスしてくれるなど、会社全体として柔軟かつ⾵通しが良いです。＋αで吸収できることはとても多いと思います。 ・開発エンジニア 30代 システム開発⾯においては、上司や他メンバーの指⽰待ち・アイデア待ちではなく、⾃分でより良い⽅法を考え、積極的なチャレンジ精神を持っている⽅が向いています。 またシステム運⽤⾯においては、常により良い運⽤⽅法を検討し新しいクラウド技術を柔軟に取り⼊れ、運⽤者としても新しい技術を学べる環境です。